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產假幾天

  • 陪產假規定在性別工作平等法第15條第3項及第4項,不是在勞基法。性別工作平等法第15條第3項規定配偶可請3天陪產假,第4項規定陪產假期間薪資照給。在性別工作平等法第26條規定「受僱者或求職者因第七條至第十一條或第二十一條之情事,受有損害者,雇主應負賠償責任。」這條對你的意義是如果雇主不給陪產假因而造成你有任何損失,雇主須負賠償責任,但是你可能需負損失的舉證責任。另外在性別工作平等法第33條第1 項規定「受僱者發現雇主違反第十四條至第二十條之規定時,得向地方主管機關申。」,同條第3項規定「地方主管機關應於接獲申訴後七日內展開調查,並得依職權對雙方當事人進行協調。」,這意思...

    請問勞基法規定陪產假幾天

  • 依勞基法第50條規定:女工分娩前後,應停止工作,給予產假八星期。這一條規定,員工可以在生產前或是生產後,請產假八星期。另外依相關解釋令說明,生產事實發生時,就要給產假了。而且產假是為了保護女性健康,法律明文規定停止工作之強制性規定。所以一般來說,生產事實發生後,產假就已經開始生效了。產假期間是領全薪的(含全勤獎金),病假只能領半薪,全勤獎金還要被扣掉。妳生產完後請病假,是蠻奇怪的。...

    請問產假可以在生產後幾天再開始請嗎?

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    女友工作辛苦,想請她請假幾天帶她出遊卻說不出口

  • 您好:有關您所提出的問題在下為您解答2013有放幾天假?公家機關與私人機構都有不同的放假日哦!您所謂的放幾天假是有包含六、日嗎?如果包含的話,基本上公家機關是放115天。連放的有2012年12月29日放到2013年01月01日2013年02月09日放到2013年02月17日2013年04月04日放到2013年04月07日2013年09月19日放到2013年09月22日要補行上班的有2013年02月23日2013年09月14日...

    2013有放假幾天?有哪些國定假日~?

  • hi,發問者您好:勞動基準法50條:女工分娩前後,應停止工作,給予產假八星期;女工受僱工作在六個月以上者,停止工作期間工資照給;未滿六個月者減半發給。你們公司如果只給45天有薪產假,已經違反勞動基準法的規定,可以依照勞動基準法78條,對公司罰款9萬到45萬。而產假的規定是「分娩前後給予產假」,也就是生產前,或者生產後都可以請,是從你實際請假當日開始計算,不是從你生產開始計算。還有疑問或者要尋求協助,請直接洽詢您工作地的縣市政府勞工局。...

    產假56天是生產當天計算起嗎?

  • 如果生產前幾天離職?是不是就沒有各項福利了?

    我知道生產有幾項福利可申請?但老闆似乎不想留我了?我該如何爭取應有的福利呢?1 我預產期7/15,打算做到6/30後待產?正常的情況下我可以有那些福利可申請呢?2 我待產期間是否公司還得繼續保留我的勞健保才對呢?如果沒有,我可以怎麼做才能確保我的權利不會睡著了? 3 所謂的育嬰津貼是指公司給我留職停薪,我依然可領得到約六成薪資的補助最長六個月是嗎?這中間我依然有勞健保嗎?育嬰津貼是政府補助的嗎?4 老公是不是也有育嬰津貼或育嬰假可申請?跟我的勞健保或申請會有砥促嗎?5 我是從去年八月份做到今年六月份,如果老闆真叫我走路,我有遺散費可領嗎?屬非自願離職的。...

  • 這次春節銀行休假幾天

    這次春節銀行休假幾天,因為想存錢,時間又不多,所以麻煩各位跟我說一下。而那是從幾月幾日 ~ 幾月幾日呢 ??

  • 中正國中請假幾天不能畢業 急急急!!!!!

    我到現在剛開學幾個月就請ㄌ5.6天假ㄌ! 可是我都有乖乖交假單 那我成績也很不好也沒有加獎也沒有當過幹部那我能拿到畢業證書嗎????爾且有時候好怕朋友及同學討厭我因為我在班上只有4.5個朋友?????如果是中正國中ㄉ學生拜託幫幫忙我想問說要是請假幾天不能畢業不是說幾週而是幾天三分之一是幾天阿我已經請5,6天了耶:(怕領不到我會被罵死:(請五週是連續每天還是請一天上請一天上的...

  • 快生產前幾天會有什麼徵兆呢??

    快生產前幾天會有什麼徵兆呢??會不會出現什麼分泌物??或是腰酸背痛呢?請有經驗ㄉ媽媽跟我說一下喔 謝謝!!

  • 懷孕的員工有需要給她產假56天的工資嗎?

    請問若說懷孕的員工做滿一年又一個月,但只拿醫生證明說要她休息一週,之後就沒來上班了,也沒跟老闆說之後不來了,這算是自動離職嗎?這樣子她可以要求老闆給她產假56天的工資嗎?謝謝回答